AMI MINKET IGAZÁN MEGHATÁROZ, AZ A TARTÁSUNK, ÉRTÉKRENDÜNK, KARIZMÁNK, KAPCSOLATAINK MÉLYSÉGE ÉS MILYENSÉGE. MIT ÉRNE TUDÁS, TAPASZTALAT, ESZKÖZÖK ÉS MÓDSZEREK, HA NEM KAPNÁL ÍTÉLKEZÉSMENTES ODAFIGYELÉST, LENDÜLETET, INSPIRÁCIÓT ÉS ÚJ FELISMERÉSEKET EGYÜTTMŰKÖDÉSÜNK SORÁN.
JÓ LENNE MEGTAPASZTALNI?
- Végzettségemet tekintve közgazdász vagyok, a bankok, tőzsdék, finanszírozás világát
tanultam hivatásként a pozsonyi egyetemen. - Dolgoztam felsővezetőként corporate banking területen 3 országban, végül pedig egy negyedikben olajipari cégcsoportban, holding 2. szinten 30+ országra kiterjedő felelősséggel, majd pedig egy fintech KKV Board tagjaként.
- Végzett Executive és biznisz coach vagyok, 17 éve foglalkozom pszichológiával, folyamatosan tanulom.
- Több, mint 500 önismereti óra van mögöttem pszichológussal és önismereti csoportokban.
- Az elmúlt években a vezetői, vállalkozói tanácsadás, leadership sparring partnership, executive coaching, mentorálás váltak a szenvedélyemmé munkám mellett. Mára a szenvedélyem lett a hivatásom.
- Írok, előadok, podcastok, konferenciák rendszeres vendége vagyok.
- A tanulás, fejlesztés és fejlődés a mozgatórugóim.
- Az őszinte, tabuk és klisék nélküli beszélgetésekben hiszek.
Szeretem az embereket. Érdekelnek, minden másnál jobban.
A lényük, a miértjeik. A fejlődési gátjaik lebontása, sikerélményeik,
álmaik, céljaik, jövőjük előmozdítása.
Jártam a cipődben, hogy mehessünk együtt egy szakaszon. 24 év bankpiaci, olajipari, KKV és saját cég felsővezetői lét tanulságait állítom a szolgálatodba.Rengeteg megélt tapasztalat, helyzetek példák, tanulságok vannak a tarsolyomban.
AZ EMBER
A humor egy kiváló eszköze a kapcsolódásnak. A történeteink összekötnek. A példák tanítanak. Mások tapasztalataiból jó meríteni. A dilemmák, kérdőjelek, elakadások felvállalása erény, erőre, bátorságra vall. Emberből vagyok, tudok támogatást kérni. Hát Te?
SZAKMAI ÉS VEZETŐI HÁTTEREM
Szakmai múltam kompetenssé tesz, hogy partnered legyek abban, hogy vélemény-, tudás- és tapasztalatcsere útján is újragondolhasd eddigi ismereteidet, vezetői működésed alapjait, a miérteket és megoldásaidat, az utadat.