NEKED SZÓL EZ A MASTERMIND CSOPORT, HA:
- Cégvezetőként érted, hogy a személyes márkád nem öncélú láthatóság, hanem szorosan összefügg a céged megítélésével, bizalmat és üzleti eredményeket hoz.
Tudatosan szeretnéd úgy formálni a reputációdat, hogy az mérhetően támogassa a céged növekedését, elfogadottságát és hosszú távú sikerét.
- Vállalati (multi, KKV) vezetőként tudatosabban láthatóvá szeretnéd tenni az eredményeidet, világosan pozicionálni magadat a szervezeten belül és kívül.
Felismerted, hogy a személyes márkád, reputációd erősítése közvetlenül támogatja a jövőbeni előléptetésedet, valamint a külső megkeresések és állásajánlatok megérkezését.
- Vállalkozóként, szakértőként, jogászként már van tapasztalatod, eredményed, de érzed, hogy a márkád, a megítélésed és a hatásod nincs még összhangban azzal, amit valójában képviselsz, amire képes lennél.
Sokat dolgozol, de nem az értékednek megfelelő áron, vagy nincs elég ügyfeled, vagy nem az áhított célcsoportból jönnek.
- Szeretnél kitűnni a zajból, de nem hangosabb lenni, csak tudatosabban jelen lenni online, és jól képviselni magadat az offline térben is.
Érthető, követhető és hiteles módon pozicionálnád magadat.
- Eddig a személyes márkádat ösztönösen építetted, vagy sehogy, és most tudatosságot, strukturált megközelítést szeretnél mögé tenni, erős jelenlétet, irányított hatást akarsz építeni.
- Olyan szenior szakember/vezető vagy, aki álláskeresésben van, de hónapok óta nem érkezik meg a számodra valóban sorsdöntő ajánlat, vagy nemrég váltottál, de megtapasztaltad, milyen hosszú és bizonytalan folyamat lehet egy új pozíció megtalálása vagy egy valódi ajánlat elnyerése, és szeretnéd tudatosabban felépíteni a jelenlétedet a következő hasonló helyzethez.
👉 S mindezekhez tudatosan keresed a működő stratégiákat, eszköztárat, és készen állsz felelősséget vállalni a saját megítélésedért, jelenlétedért, hatásodért, akkor ebben a mastermind csoportban a helyed: Go Beyond – BRAND, PRESENCE & IMPACT.
ISTVÁN, cégvezető
„Cégvezetőként megértettem, hogy a személyes márka nem rólam szól, hogy valójában a cégem hitelességéről, bizalomépítéséről szól és üzleti növekedést hoz. Ma már sokkal tudatosabban kommunikálok, építek kapcsolatokat, és azt is látom, hogy az ügyfelek nagyobb bizalommal fordulnak hozzánk. A személyes márkám erősödésével a vállalat márkája is láthatóan erősebb lett. Ez nem marketingkurzus volt, hanem egy stratégiai szemléletváltás, ami az üzleti eredményeinken is érezhető.”
BEA, nagyvállalati Board tag
„A szakmai teljesítmény önmagában már nem elég, ezt én is tudom régóta. A mastermind segített tudatosabban felépíteni a vezetői jelenlétemet, így ma sokkal nagyobb magabiztossággal képviselem az álláspontomat, erősebb a szakmai pozícióm, és a szervezeten belül is érezhetően nagyobb a befolyásom. Minden percét megérte.”
PÉTER, KKV vezető
„KKV-vezetőként sokáig abban voltam, hogy a személyes márka csak a nagy cégek vezetőinek fontos. A mastermind után teljesen másképp látom. Tudatosabban képviselem a cégemet, könnyebben építek bizalmat, és ezt az ügyfeleink, partnereink is érzik. A személyes márkám erősödésével a cégünk is hitelesebbé és vonzóbbá vált. De azt is tudom, hosszú távon ez kifejezetten az én személyes érdekem is.”
ANNA, multi, frissen kinevezett vezető
„Szenior szakértőként évek óta stabilan teljesítettem, mégsem kaptam meg azokat a lehetőségeket, amelyekre vágytam. A mastermind során döbbentem rá, hogy nem a szakmai tudásommal volt a gond, hanem azzal, hogy alig látszottam a szervezetben. Tudatosabban kezdtem kommunikálni az eredményeimet, magabiztosabban képviseltem magam vezetői környezetben, és néhány hónappal később megkaptam azt az előléptetést, amire régóta vártam. A nagyobb felelősség mellé jóval magasabb fizetéssel. Nekem ez a program volt a fordulópont.”
ZOLTÁN, ügyvezető
„Cégvezetőként naponta tapasztalom, hogy az emberek nemcsak a céggel, hanem a vezetőivel is üzletelnek. Ez a mastermind megtanított arra, hogyan legyek tudatosan a személyes márkámat illetően. Azóta könnyebben nyitnak felénk új ügyfelek, erősebb lett a cégünk megítélése is, és érezhetően a személyes jelenlétem üzleti értékké vált.”
HAJNI, kezdő vállalkozó
„A vállalkozásomat még csak építettem, amikor csatlakoztam a mastermindhoz. Nemcsak azt tanultam meg, hogyan mutassam meg magam hitelesen, hanem azt is, hogyan képviseljem magabiztosan az értékemet. Sokkal könnyebben kommunikálok az ügyfeleimmel, bátrabban árazok, és ma már nem érzem kellemetlennek, ha láthatóvá kell válnom. Ez a program rengeteg bizonytalanságot vett le a vállamról.”
GÁBOR, nagyvállalati CEO
„CEO-ként pontosan tudom, hogy a vezető személyes hitelessége a vállalat megítélésére is hatással van. Ez a mastermind segített tudatosabban felépíteni azt, hogyan képviselem a vállalatot a kollégák, az ügyfelek és a partnerek előtt. Magabiztosabb lett a kommunikációm, egységesebb az üzenetem, és ezt a szervezeten belül és kívül is érezhetően pozitívan fogadták. Minden vezetőnek ajánlom, aki nemcsak irányítani, hanem valódi hatást is szeretne gyakorolni.”
KATALIN, szenior szakértő
„A szakmai tudásom mindig megvolt, de a láthatóságom nem. A mastermind segített felismerni, hogyan tudom hitelesen megmutatni az értékeimet anélkül, hogy önreklámnak érezném. Magabiztosabban szólalok meg vezetői fórumokon, több szakmai elismerést kapok azóta, és szóba került a vezetővé való előléptetésem is.”
ZSOMBOR, kisebb cég vezetője, alapító
„Vállalkozóként mindig a cégem építésére koncentráltam, magamra viszont alig. A mastermind után tudatosabban kezdtem kommunikálni, láthatóbbá váltam a piacon, és sokkal könnyebben alakultak ki új üzleti kapcsolatok. Ma már nem érzem azt, hogy mindig az ár dönt. Az ügyfelek gyakran már a személyem miatt keresnek meg, és ez óriási különbség.”
ÉVA, cégtulajdonos
„A cégem évek óta jól működött, de a növekedéshez ma már nem elég a jó termék vagy szolgáltatás. Tudatos személyes márka nélkül ma egy cégvezető rengeteg lehetőséget hagy az asztalon. Ez a program megmutatta, hogyan lehet a hitelességből üzleti előnyt építeni. Az eredmény pedig kézzelfogható: több bizalom és üzleti megkeresés.”
