Skip to main content
2025. március 20.
TRANSZFORMATÍV ERŐ, MELLYEL NŐKÉNT SZINTET LÉPHETÜNK

Valamikor egy igazság létezett: idősebb tanította a fiatalabbat. Pont.

Na de hol van ez már!

Egy rakat félreértést, konfliktust megspórolhatnánk magunknak szerintem, ha nyitottan állnánk egymáshoz, elfogadnánk azt az alapelvet, hogy a gyerek is tanítja a szülőt, munkahelyen a fiatalabb generációk a régebb óta fiatalokat, és egy kevésbé tapasztalt a mentorát.

Ha kíváncsisággal kapcsolódunk egymáshoz, érdeklődést mutatunk, érteni szeretnénk a másik ember gondolkodását, logikáját, megközelítését, csak nyerhetünk vele.

Ha egyetlen dolgot javasolhatok Neked az idei évre: LÉGY KÍVÁNCSI! Másokra…

„Aki kíváncsi, hamar megöregszik” – szólt a mondás anno.🙄

A fészkes fenét❗

A kíváncsiság tart frissen, jót tesz a léleknek, szellemnek, na meg a ráncoknak is (ezt kifejezetten a hölgyek figyelmébe ajánlanám)😉

Az írásomat itt olvashatod:

Hrpwr – Transzformatív erő, mellyel nőként szintet léphetünk

TOVÁBBI írásaim

2025. jún. 09.
Az időnk, energiánk véges. Olyan helyen és emberekkel kéne töltenünk az életünket, ahol és akik értékelnek. Ha nem így van, érdemes megtalálni a bátrabbik énünket, és továbblépni. Változtatni nem könnyű.
2025. jún. 08.
Előrehaladásukat az emberek sokféle módon tudják gátolni, tudattalanul. Szabotálják saját életüket, mert mélyen rettegnek attól, hogy esetleg nem jön össze az, amire vágynak, kudarc lesz a vége, vagy éppen attól, hogy összejön.
2025. jún. 03.
A világ élvonalába tartozó felső vezető nőket kérdezett meg a KPMG a prioritásaikról. Azt gondolnád, hogy a céges kultúra építése, fiatalok mentorálása, esélyegyenlőség finomhangolása állnak a középpontban? Nagy tévedés!
2025. jún. 01.
Kitartásról, nehézségekről, tanulóleckékről, azaz az életről beszélgettünk a Remind magazin főszerkesztőjével a megjelent interjúban velem.
2025. máj. 29.
Ha homokszem kerül a kagylóhéjba, a kagyló szövetállománya megsérül – ám idővel megdolgozza a szemcsét, és igazgyöngyöt formál belőle. Az emberi fejlődés, illetve változás is hasonlóképpen működik.
2025. máj. 27.
Megtisztelő felkérést kaptam véleményt írni az átalakulóban lévő leadership kultúráról. Örömmel tettem eleget, hiszen sok még a teendő, hogy a vállalatok légköre jelentősen változzon.
2025. ápr. 06.
Lehet egy női vezető kedves, odafigyelő és gondoskodó, ugyanakkor erős és határozott is? Ha egy női vezető következetes, elvárja a színvonalas munkát és a határidők betartását, miért címkézik sokszor férfiasnak?
2025. ápr. 04.
Amikor szembejövök magammal a Szépművészetinél a citylight-n😃🙃
2025. márc. 28.
LEADERSHIP IS ART, DO IT SMART elnevezésű eseménysorozatunk 3. estjén a Tokaj Art Wine galériában több, mint 50 sikeres hölgy volt jelen. Az est különlegessége ezúttal az is volt, hogy ez most csak hölgyeknek szólt.
2025. márc. 19.
Lelki békéd nem attól lesz, hogy kerülöd a konfliktusokat, hanem hogy megtanulod őket kezelni. A visszanyelt konfliktusokból pszichoszomatikus betegségek, a csendből #káosz fejlődhet ki.